역할별 권한 이해

조직(워크스페이스) 역할

  • 관리자

  • 매니저

  • 면접관

1. 조직(워크 스페이스) 역할별 권한 비교

기능면접관매니저관리자비고

캘린더(Google/Outlook) / Gmail / Zoom / Google meet / 카카오 비지니스 채널

⚠️

⚠️ 매니저는 본인이 생성한 템플릿만 수정 가능

채용 홈페이지 관리

⚠️

⚠️ 권한 부여시 편집 가능

결제 관리

멤버 초대

지원자 파일 다운로드

공고 역할

  • 채용 관리자

  • 채용 매니저

  • 면접관

2. 공고 역할별 권한 비교

기능면접관채용 매니저채용 관리자비고

지원자 정보 열람

⚠️

⚠️ 평가 요청 받은 지원자만 열람 가능

나만의 메모 작성

평가 열람(서류 및 면접)

채용 단계 이동

면접 요청,수정,취소

메일 작성

서류 검토 요청

지원자 등록

지원자 불러오기

지원자 기본정보 수정

기본정보 = 이름/이메일/전화번호/지원일/지원경로

채용 단계 추가 및 수정

지원자 탈락처리

채용 보고서 열람 및 수정

보고서에서 담당하는 공고만 선택할 수 있다

평가 작성 및 수정(서류 및 면접)

면접관 전용 화면(업무함/평가 페이지)

채용 관리자는 면접관의 업무함 및 평가 페이지를 조회 가능

처우협의 관련 정보 열람

희망 연봉 / 예상 채용 수수료

공고 보관

공고 삭제

지원자 첨부파일 다운로드

지원자 합격처리

지원자 삭제

채용 공고 게시 설정

  • 채용 관리자 / 채용 매니저는 배타적 권한(둘 중 하나만 선택 가능)

  • 면접관(워크스페이스 역할)은 채용 관리자 또는 채용 매니저가 될 수 없다.

  • 공고 상세 > 기본 정보 에서 채용 관리자 / 채용 매니저를 설정 할 수 있다.

    • 설정 > 조직 > 사용자 리스트 > 사용자 설정 에서도 공고 권한을 설정할 수 있다

Last updated