# 팀 설정

## 팀 기능 정의

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* **공고 집합:** 팀은 여러 개의 공고를 관리하는 단위입니다.
* **워크스페이스 구성:** 여러 개의 팀이 모여 하나의 워크스페이스를 구성합니다.
  * 워크스페이스는 여러 팀으로 구성되며, 각 팀은 멤버와 공고로 이루어집니다.

## 팀 설정

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* 설정 > 조직 > 팀 설정 에서 팀을 생성하고 수정할 수 있습니다.

<figure><img src="/files/lpmYC1xXwbZE88gGMiLZ" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

### 팀 권한 구조

* **팀 관리자:**
  * 팀에 속한 모든 공고의 전체 권한 보유
  * 지원자 관리, 채용 단계 관리, 메일 발송 등 모든 기능 사용
  * 민감 정보 접근 권한
  * 지원자 처우협의 정보 접근
* **팀 매니저:**
  * **민감 정보 접근 및 처우협의 정보 접근을 제외**한 팀 관리자의 권한과 동일
* **팀 멤버:**
  * 팀 공고 열람 및 지원자 프로필 확인
  * 본인 평가 내역의 작성 및 수정
  * 지원자 직접 등록
  * 팀 채팅 참여
  * 민감 정보 접근 제한


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# Agent Instructions: Querying This Documentation

If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question.

Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter:

```
GET https://guide.roundhr.com/setting/organization/teams.md?ask=<question>
```

The question should be specific, self-contained, and written in natural language.
The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation.

Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.
