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# 공고 생성 및 관리

- [직군 및 공고 생성](https://guide.roundhr.com/job/create.md): 라운드HR에서 채용을 시작하려면 먼저 공고를 생성해야 합니다. 직접 입력 또는 원티드 공고 불러오기 두 가지 방식으로 생성할 수 있으며, 기존 공고를 복제하여 반복 설정을 줄일 수도 있습니다.
- [AI 공고(JD) 초안 작성](https://guide.roundhr.com/job/create/ai-job-description.md): AI 공고(JD) 초안 작성은 키워드나 간단한 내용만 입력하면 AI가 채용 공고(JD)의 초안을 대신 작성해주는 기능입니다. 백지에서 시작하는 부담을 덜 수 있습니다.
- [외부 공고 링크로 불러오기](https://guide.roundhr.com/job/create/external-link-import.md): 외부 채용 플랫폼의 공고 URL을 입력하면 공고 내용을 불러와 빠르게 채용 공고를 작성할 수 있습니다. (미출시 기능 — 화면에 노출되지 않을 수 있습니다.)
- [공고 설정 및 관리](https://guide.roundhr.com/job/setting.md): 공고 설정에서는 채용 단계를 자유롭게 커스텀이 가능합니다. 또한 자체 지원을 받을 수 있도록 외부 노출에 필요한 정보도 설정할 수 있습니다.
- [공고 대시보드](https://guide.roundhr.com/job/setting/dashboard.md): 공고별 채용 현황을 대시보드에서 한눈에 확인할 수 있습니다. 지원자 수 추이, 유입 경로, 단계별 퍼널, 리드타임, 불합격 사유 등 7가지 차트로 채용 성과를 분석합니다.
- [공고 메모](https://guide.roundhr.com/job/setting/notice.md): 공고마다 운영 메모를 등록해 채용 담당자와 면접관이 같은 공지를 보도록 합니다. 새 메모가 등록되면 알림 점이 표시되고, 한 번 열어보면 자동으로 사라집니다.
- [지원자 관리 (파이프라인)](https://guide.roundhr.com/job/setting/pipeline.md): 공고 상세의 지원자 관리(파이프라인) 탭에서 칸반 보드 또는 테이블 뷰로 지원자를 관리할 수 있습니다. 드래그 앤 드롭으로 단계를 이동하고, 다중 선택으로 일괄 액션을 수행합니다.
- [공고 기본 정보](https://guide.roundhr.com/job/setting/information.md): 공고 상세 > 기본 정보에서 공고명, 외부 노출용 공고명, 직군/직무, 팀, 채용 관리자/매니저/멤버를 설정하고 수정할 수 있습니다.
- [채용 단계 설정](https://guide.roundhr.com/job/setting/stage.md): 채용 단계 설정은 서류 평가부터 면접, 최종 합격까지 공고의 채용 프로세스를 단계로 구성하고 각 단계에 자동화 액션을 연결하는 기능입니다.
- [공고 보관 및 삭제](https://guide.roundhr.com/job/status.md): 사용하지 않는 공고를 보관 및 삭제할 수 있습니다.
- [공고 보관](https://guide.roundhr.com/job/status/keep.md): 공고 보관은 현재 사용하지 않는 공고를 공고 리스트에서 숨겨 보관함으로 옮기는 기능입니다. 보관된 공고는 삭제되지 않고 언제든 복원할 수 있습니다.
- [공고 삭제](https://guide.roundhr.com/job/status/delete.md): 더 이상 사용하지 않는 공고를 영구 삭제할 수 있습니다. 삭제하면 공고와 연결된 지원자 데이터가 복구되지 않으므로, 데이터 보존이 필요하면 공고 보관을 사용하세요.
- [채용 공고 게시](https://guide.roundhr.com/job/job_posting.md): 공고를 채용 홈페이지에 게시하여 직접 지원을 받을 수 있습니다. 공고 내용 작성, 지원서 편집, 채용 정보 설정을 관리합니다.
- [채용 공고 설정 및 관리](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/management.md): 채용 공고의 게시 설정, 작성/편집, 정렬 및 고정, JD 불러오기 등을 관리할 수 있습니다.
- [채용 공고 게시 설정](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/management/setting.md): 채용 공고의 모집 상태와 공개 여부를 설정하여 지원자 모집을 관리할 수 있습니다. 모집 중/종료와 공개/비공개 조합으로 다양한 채용 시나리오를 지원합니다.
- [채용 공고 작성 및 편집](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/management/edit.md): 채용 공고 작성은 고용 형태·경력·접수 마감일·근무지 등 채용 정보(JD)를 입력하고 편집기로 공고 내용을 구성해 채용 공고를 완성하는 기능입니다.
- [채용 공고 정렬 설정 및 고정](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/management/sort.md): 공고 정렬 설정은 채용 홈페이지 공고 리스트에 노출되는 공고의 순서를 정렬 기준·드래그로 조정하고, 특정 공고를 상단에 고정하는 기능입니다.
- [JD 다른 공고에서 불러오기](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/management/jd.md): JD 다른 공고에서 불러오기는 이미 등록된 공고의 내용을 새 공고로 그대로 복사해와 빠르게 채용 공고를 작성하는 기능입니다.
- [지원서 편집](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/edit_application.md): 지원자가 공고를 통해 지원할 때 작성하는 지원서를 편집할 수 있습니다. 기본 항목과 커스텀 항목을 조합하여 공고에 맞는 지원서를 구성합니다.
- [채용 정보 설정](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/setting_info.md): 직군/직무, 지원 경로, 불합격 사유, 중복 지원 제한 등 채용 정보를 설정할 수 있습니다.
- [직군 및 직무 설정](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/setting_info/position.md): 직군과 직무를 체계적으로 관리하여 채용 공고에 활용할 수 있습니다. 2단 구조로 직군(좌측)과 직무(우측)를 구분하여 설정합니다.
- [지원 경로 설정](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/setting_info/route.md): 지원자가 유입된 경로를 관리할 수 있습니다. 지원 경로를 추가, 수정, 삭제하고 공개 여부를 설정합니다.
- [불합격 사유 설정](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/setting_info/fail_reason.md): 불합격 사유를 관리하여 지원자 불합격 처리 시 활용할 수 있습니다. 분류별로 사유를 체계적으로 설정하고 공개 여부를 관리합니다.
- [중복 지원 제한](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/setting_info/application_limits.md): 중복 지원 제한은 이메일·연락처가 같은 지원자의 재지원·중복 지원을 일정 기간 동안 막아 동일 지원자의 반복 지원을 방지하는 설정입니다.
- [입사 안내 자동화](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/setting_info/onboarding_auto.md): 입사 안내 자동화는 지원자의 입사일을 기준으로 N일 전에 안내 메일을 자동으로 예약·발송하는 기능입니다.
- [채용 정보 커스텀](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/setting_info/custom_field.md): 지원자 정보에 사용자 지정 항목을 추가하여 조직 고유의 데이터를 관리합니다. 지원서 질문과 연동하여 응답을 자동으로 커스텀 필드에 저장할 수 있습니다.
- [근무지 설정](https://guide.roundhr.com/job/job_posting/setting_info/workplace.md): 하나의 채용 공고에 여러 근무지를 동시에 설정할 수 있습니다. 조직에서 등록한 근무지 중 최대 3개를 선택하여 채용 홈페이지에 표시합니다.
- [원티드 공고 동기화](https://guide.roundhr.com/job/wanted-job-integration.md): 원티드와 라운드HR 간 공고를 동기화하여 공고 관리를 일원화할 수 있습니다.
- [원티드 공고로 빠른 생성](https://guide.roundhr.com/job/wanted-job-integration/create-round-job.md): 원티드 공고로 빠른 생성은 원티드에 이미 등록해둔 공고를 라운드로 불러와 라운드 채용 공고를 빠르게 만드는 기능입니다.
- [라운드 공고를 원티드에 게시](https://guide.roundhr.com/job/wanted-job-integration/create-wanted-job.md): 라운드 공고를 원티드에 게시는 라운드HR에서 작성한 공고를 원티드에 새 공고로 올려 두 플랫폼에 동시에 공고를 노출하는 기능입니다.
- [라운드 공고 ➡️ 원티드로 동기화](https://guide.roundhr.com/job/wanted-job-integration/round-to-wanted.md): 라운드 공고를 원티드로 동기화는 라운드HR에서 수정한 공고 내용을 이미 연결된 원티드 공고에 반영하는 기능입니다.
- [원티드 공고 ➡️ 라운드로 동기화](https://guide.roundhr.com/job/wanted-job-integration/wanted-to-round.md): 원티드 공고를 라운드로 동기화는 원티드에서 수정한 공고 정보를 연결된 라운드HR 공고로 가져와 반영하는 기능입니다.